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這位CEO帶著他的宿敵共進(jìn)晚餐，結(jié)果發(fā)生了什么事,？
2014年1月20日,，喬·海爾金在德國慕尼黑出席數(shù)字生活設(shè)計大會的一個小組討論會,。透視領(lǐng)導(dǎo)力是一個在線社區(qū)，美國最睿智,、最有影響力的商界領(lǐng)袖會在這里及時回答一些與職業(yè)和領(lǐng)導(dǎo)力有關(guān)的問題,。今天的問題是，“你如何解決一段辦公室積怨,？”回答者是Issuu公司CEO喬·海爾金,。大約十年前，我在一家資金實力雄...
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說著綠色環(huán)保,，看著赤字虧損
去年，在三洋電機(jī)公司（Sanyo Electric）麻煩纏身時,，前電視新聞主播野中知世（Tomoyo Nonaka）被任命為公司 CEO 兼董事長,。今年年初，在高盛公司（Goldman Sachs）率一干投資者對三洋進(jìn)行了緊急援助之后,，野中被擼去了 CEO 的頭銜,。仍保留董事長一職的野中強(qiáng)調(diào)，她并沒...
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你的晚餐,，Gojee做主
Gojee.com說到網(wǎng)上菜譜，觀者的視覺感受和他們的味覺體驗同等重要,。7月上線的Gojee網(wǎng)用幻燈片的形式來展示菜譜,，一張張烹制好的佳肴靚照在屏幕上炫目地劃過眼前，讓人嘆為觀止,。點擊一下餐盤,，就能把觀者帶到該菜式的個人美食博客頁面上，展示這道菜的詳細(xì)做法,。這個網(wǎng)站剛獲得首輪大額投資,，由Kapor ...
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傳快手CEO宿華將退休，職位有調(diào)整
快手董事長兼CEO宿華的職位可能有所調(diào)整,。有消息稱宿華這次可能會退休，該消息在快手內(nèi)部已經(jīng)有員工在傳，且投資機(jī)構(gòu)人士也已聽說類似說法,。不過另有知情人士表示不是退休,，但具體調(diào)整形式尚未得到確認(rèn)。...
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什么年齡干什么事
有位長輩曾對我說過,，人生到哪個階段就要做哪個階段的事,。我覺得很有道理，投資理財也是這樣,，青年,、中年、老年理財就有很多不一樣的地方,。青年理財對于大學(xué)剛畢業(yè)的年輕人,，收入和積蓄都不多，此時即使獲得高額收益,，也賺不了多少錢,。此時不如把提升自己價值當(dāng)作理財?shù)牡谝荒繕?biāo)，從長期看,，投資于自己是最好的理財方法,。此...
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日產(chǎn)董事長東京被抓，出了什么事
日產(chǎn)汽車董事長卡洛斯·戈恩涉嫌違反金融法在東京被捕后將被免去職位，汽車業(yè)最大的全球聯(lián)盟也因此深陷動蕩,。日產(chǎn)首席執(zhí)行官西川廣人在日本橫濱告訴記者,，周一戈恩因涉嫌違反日本金融法在東京被拘留。他還表示,，戈恩是一位很偉大的人,，曾拯救日產(chǎn)于水火之中，與雷諾公司和三菱汽車結(jié)成聯(lián)盟,。戈恩和總監(jiān)格雷格·凱利在日產(chǎn)內(nèi)...
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同巴菲特共進(jìn)晚餐
作者：Ben Stein12月13日,，星期天，我和朋友菲爾?德姆斯（Phil DeMuth）乘飛機(jī)來到異常寒冷的奧馬哈市,，準(zhǔn)備第二天同投資大師沃倫?E?巴菲特（Warren E. Buffett）共進(jìn)晚餐,。第二天，天氣更冷了,，但沃倫仍像以往一樣熱情親切,，來到他位于鬧市區(qū)的伯克希爾?哈撒韋公司（Ber...
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湖南限電，發(fā)生什么事了,？
隨著居民生活水平的不斷提升,，第三產(chǎn)業(yè)用電量及居民用電量占比逐年增加,，空調(diào)負(fù)荷急劇增加,，天氣變化對電網(wǎng)負(fù)荷的影響也越來越大?？梢哉f,，極寒天氣催生了湖南冬天空調(diào)負(fù)荷新高，空調(diào)負(fù)荷又占總負(fù)荷一半以上,，導(dǎo)致湖南冬天負(fù)荷歷史新高,。湖南省發(fā)改委透露，全省最大負(fù)荷已達(dá)3093萬千瓦,，超過冬季歷史記錄,，日最大用電量...
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CEO被罷免，員工暴動,，微軟介入,，OpenAI到底發(fā)生了什么？
OpenAI聯(lián)合創(chuàng)始人薩姆·奧爾特曼,。圖片來源：JUSTIN SULLIVAN—GETTY IMAGES引領(lǐng)了人工智能繁榮和ChatGPT的開發(fā)者OpenAI，經(jīng)歷了非?；靵y的一個周末,。該公司在上周末換了三位首席執(zhí)行官，而其知名領(lǐng)導(dǎo)人,、聯(lián)合創(chuàng)始人和前首席執(zhí)行官薩姆·奧爾特曼,，已經(jīng)離開公司，將加入微軟...
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這8位財富500強(qiáng)黑人CEO,，有何過人之處,？
在美國 GDP 占比近 2/3 的財富 500 強(qiáng)企業(yè)中,，目前只有 8 位黑人 CEO，占比1.6%,。而美國黑人人口占比 14%,，這一巨大落差說明了什么？簡單來說,，在今天的美國,，成為財富 500強(qiáng)CEO的難度本身已經(jīng)極高，而成為一名黑人 CEO，則是概率中的小概率事件,。然而,，概率再小，總有人能擊破...
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