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英偉達(dá)GTC大會在即,，B100撐得住場子嗎,？
3月18日-21日,，英偉達(dá)2024年度AI大會GTC將在美國圣何塞會議中心舉行,，屆時(shí)，英偉達(dá)CEO黃仁勛將進(jìn)行主題為“面向開發(fā)者的1#AI峰會”（1# AI Conference for Developers）的演講,。此次大會焦點(diǎn)有三：下一代Blackwell GPU架構(gòu),、基于Blackwell打造...
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子絕四
《財(cái)富》（中文版）-- 《論語·子罕》有云：“子絕四：毋意，毋必,，毋固,，毋我?！薄端臅ⅰ吩唬骸耙?，私意也。必,，期必也,。固,，執(zhí)滯也。我,，私己也,。四者相為終始，起于意,，遂于必,，留于固，而成于我也,。蓋意,、必常在事前，固,、我常在事后,，至于我又生意，則物欲牽引,，循環(huán)不窮矣,。”這是說,，孔子要杜絕四種弊?。翰?..
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拋向墻壁，看它能否粘得住
作者: David Kirkpatrick心理學(xué)家提醒奇客們在玩電腦時(shí)要好好玩,。“誰要是有好主意,，不要悶在肚子里,。”說這話的是心理學(xué)家,、軟件公司財(cái)捷（Intuit）的全職創(chuàng)意開發(fā)人安東尼?克瑞德（Anthony Creed）,。“即便是愚蠢的想法,，也要說出來,，然后加以改善。這要比不說出來重要得多,?！卑?..
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縣城還留得住年輕人嗎？
人民智庫的調(diào)查顯示,，16-40歲的“小鎮(zhèn)青年”中，近八成表示,，身邊同齡人“一半以上選擇去大城市發(fā)展”,；仍留在當(dāng)?shù)氐男℃?zhèn)青年,，超九成打算去大城市發(fā)展。 一邊是發(fā)展前景更好,、競爭壓力巨大,、生活成本更高的大城市，一邊是安逸舒適,、祖輩居住,、熟人社會的小縣城——如果讓你選，你會選哪個(gè),？...
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Ambac破產(chǎn)在即
美國債券保險(xiǎn)商Ambac金融集團(tuán)無力按時(shí)支付280萬美元的債券利息,。該公司已公開宣稱，無論如何,，它都會于今年底宣告破產(chǎn),。Ambac金融集團(tuán)總部位于紐約，它表示,，2023年將有7500萬美元利率為7.5%的債券到期,，而它決定不按時(shí)支付這筆利息。如果該機(jī)構(gòu)在一個(gè)月內(nèi)無法支付這筆款項(xiàng)的話,，它有可能拖欠債務(wù)...
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謀勢與謀子
善弈者謀一局之勝,，不善弈者求數(shù)子之得作者：胡泳齊魯出兵家，而兵家多務(wù)實(shí),，“貴勢”就是齊魯兵家務(wù)實(shí)的重要表現(xiàn)之一,。所謂“貴勢”，即機(jī)動(dòng)靈活,，隨勢而動(dòng),。《管子》中有《形勢》,、《形勢解》、《勢》三篇,，論述管仲對“勢”的見解,。管子認(rèn)為，凡事順勢則成,，逆勢則敗,。《孫子》中多次提到“勢”,。其中最著名的一句,，可能...
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謀勢與謀子
善弈者謀一局之勝，不善弈者求數(shù)子之得作者：胡泳齊魯出兵家,，而兵家多務(wù)實(shí),，“貴勢”就是齊魯兵家務(wù)實(shí)的重要表現(xiàn)之一,。所謂“貴勢”，即機(jī)動(dòng)靈活,，隨勢而動(dòng),。《管子》中有《形勢》,、《形勢解》,、《勢》三篇，論述管仲對“勢”的見解,。管子認(rèn)為,，凡事順勢則成，逆勢則敗,?！秾O子》中多次提到“勢”。其中最著名的一句,，可能...
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10美元/晚：Airbnb上最值得住的名流豪宅
如果你想低價(jià)體驗(yàn)一下全球名人住宅的奢華和魅力,，那么，現(xiàn)在可以歡呼了,。短租網(wǎng)站Airbnb如今已在190個(gè)國家和地區(qū)的3.4萬座城市擁有了6千萬用戶,。網(wǎng)站上登記出租的豪宅和名居，正在日益增多,。也許,，這將成為背包客周游世界的全新理由。讓我們一起看看你可以低價(jià)享受到哪些奢華吧,。梵高的臥室為了迎接芝加哥藝術(shù)...
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葛紅林：城市發(fā)展要平衡要耐得住寂寞
今日,，財(cái)富論壇之系列活動(dòng)之“全球商業(yè)轉(zhuǎn)移：新興經(jīng)濟(jì)體的誘惑”在成都召開，會上成都市市長葛紅林就發(fā)展成都平衡經(jīng)濟(jì)發(fā)表意見,。葛紅林表示,，地方政府和企業(yè)都應(yīng)著眼于百年大計(jì)，不僅要吸引企業(yè)來投資,，更要壯大企業(yè)開發(fā)更多能參與全球競爭的產(chǎn)品,。一個(gè)城市的發(fā)展，特別是制造業(yè)的發(fā)展需要耐得住寂寞,，要平衡發(fā)展,。葛紅林表...
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職業(yè)經(jīng)理人靠得住嗎?
我是一家公司的創(chuàng)始人，當(dāng)公司資產(chǎn)超過20億后,，我從跨國公司挖來一些所謂的“職業(yè)經(jīng)理人”,。但他們大多都干得不行。我認(rèn)為他們有名無實(shí)，總體的評價(jià)是：其職業(yè)化和執(zhí)行力只有在結(jié)構(gòu)清晰且系統(tǒng)有序的平臺上才能體現(xiàn)出來,；缺乏戰(zhàn)略思維,，這可能是因?yàn)榇蠖嗫鐕驹谥袊粚Ｗ⒂阡N售部門，有的連市場營銷都談不上,，所以這些...
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