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中國最具影響力的25位商界領(lǐng)袖
 作者: 李全偉 章勱聞 周展宏    時間: 2010年04月02日    來源: 財富中文網(wǎng)
 位置: 雜志>>第一百六十一期         
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他們是誰?2009 年又取得了哪些突出的成績,?
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12 傅成玉
中國海洋石油總公司總經(jīng)理 59 歲

????2 月初,中海油發(fā)布了 2010 年經(jīng)營策略,,目標(biāo)是產(chǎn)量增長 21%~28%,。在金融危機的陰影尚未散去的時候,提出這樣的一個雄心勃勃的目標(biāo),顯示了傅成玉的信心,。

????英語流利的傅成玉 2004 年開始執(zhí)掌中海油,。接下來的五年,其主體上市公司營業(yè)收入和利潤分別增長了 308% 和 385%,,股價則上升了 4 倍,。2005 年,傅成玉斥資 185 億美元競購優(yōu)尼科使得中海油聲名大振,。近年來,,通過改革重組、資本運營,、海外并購,、上下游一體化等重大舉措的成功實施,中海油實現(xiàn)了跨越式發(fā)展,,成為中國主要的綜合能源集團,。

13 王建宙
中國移動通信集團總裁 61 歲

????作為全球客戶數(shù)量最多的電信運營公司,中國移動客戶總數(shù)超過 4.5 億,,每月凈增 700 萬以上,。作為中國移動的掌門人,王建宙認為手機市場還會擴大,,新用戶將主要來自農(nóng)村,。中國移動從五年前就大舉進軍農(nóng)村市場,并且還在不斷開發(fā)新業(yè)務(wù),。2009 年年底,,它正式啟動 B2B 電子商務(wù)服務(wù),并面向企業(yè)用戶正式推出電子采購,、企業(yè)采購等服務(wù),。王建宙還看好電子書市場。目前,,中國移動在電子書的開發(fā)方面有一個 200 多人的團隊在工作,。在移動通信和互聯(lián)網(wǎng)的關(guān)系越來越密切的趨勢下,王建宙開始探討跟騰訊這樣的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的合作,,以便在新移動互聯(lián)網(wǎng)時代續(xù)寫輝煌,。

14 周中樞
中國五礦集團公司總裁 58 歲

????中國企業(yè)進軍國際市場的成功收購案例并不多,但五礦集團卻連連得手:2009 年,,五礦成功收購了澳大利亞 OZ 礦業(yè)公司的主要資產(chǎn),,之前它還先后成功收購了加拿大北秘魯銅業(yè)公司和德國 HPTec 公司。早在上世紀(jì) 80 年代中期從外貿(mào)公司轉(zhuǎn)型的過程中,,五礦就提出了國際化,。到了 90 年代中后期,,它已經(jīng)從國際化走到全球化。五礦在全球化過程中如魚得水,,跟總裁周中樞有很大關(guān)系,,他大學(xué)學(xué)的是西班牙語,又在中國駐西班牙大使館和五礦海外公司工作過,,本身就是國際化人才,,理解國際通則和文化,是推動五礦全球化過程中的領(lǐng)軍人物,。2009 年,,五礦全年業(yè)績表現(xiàn)出色,實現(xiàn)營業(yè)收入 1,730 億元,,利潤總額 31.53 億元,。

15 魏家福
中國遠洋運輸(集團)總公司總裁 60 歲

????2009 年,金融危機的破壞還在持續(xù),,但中遠集團已經(jīng)慢慢從陰影下走出來,,從下半年開始,集團的業(yè)務(wù)顯著回升,。在擔(dān)任中遠集團總裁之前,,魏家福做過多年船長,經(jīng)歷過大起大落的考驗,,磨練成一位堅強的實干家,。中遠集團堅持進一步延伸和擴展“大客戶戰(zhàn)略”,神華集團,、寶鋼集團,、中鋁公司都是中遠集團的大客戶和合作伙伴,這些大客戶的支持是穩(wěn)定中遠集團業(yè)績的基礎(chǔ),。除國內(nèi)市場外,它已經(jīng)有一半的收入來自海外,。如今的中遠集團的集裝箱船隊規(guī)模世界排名第六,,干散貨船隊世界排名第一,專業(yè)雜貨,、多用途和特種運輸船隊綜合實力也位居世界前列,。







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@關(guān)子臨: 自信也許會壓倒聰明,演技的好壞也許會壓倒腦力的強弱,,好領(lǐng)導(dǎo)就是循循善誘的人,,不獨裁,,而有見地,能讓人心悅誠服,。    參加討論>>
@DuoDuopa:彼得原理,,是美國學(xué)者勞倫斯彼得在對組織中人員晉升的相關(guān)現(xiàn)象研究后得出的一個結(jié)論:在各種組織中,由于習(xí)慣于對在某個等級上稱職的人員進行晉升提拔,,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位,。    參加討論>>
@Bruce的森林:正念,應(yīng)該可以解釋為專注當(dāng)下的事情,,而不去想過去這件事是怎么做的,,這件事將來會怎樣。一方面,,這種理念可以幫助員工排除雜念,,把注意力集中在工作本身,減少壓力,,提高創(chuàng)造力,。另一方面,這不失為提高員工工作效率的好方法,??赡芎笳呤歉鞔驜OSS們更看重的吧。    參加討論>>


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