經理人平衡之道
????先處理好心情,,再做好事情 ????作者:李全偉 ![]() ????“我是一個追求完美的人,,干工作總是希望做到盡善盡美?!敝袊苿油ㄐ偶瘓F陜西有限公司黨組書記劉雪峰一直以來都把工作放在第一位,,工作幾乎成為他生活的全部。經過多年的努力,,他取得了事業(yè)的成功,,但卻失去了生活的另一部分。自己的健康受到損害,,與家人的關系也受到了影響,。回顧以往,,他終于明白,,工作不應該成為生活的全部,忘記一切的工作投入,,最終會影響生活的幸福和美滿,;對人生而言,健康,、情感,、家庭與工作同樣重要。 ????恐怕許多企業(yè)家和高級經理人都有過類似的問題,。北京師范大學心理學院副教授張西超經常給經理人講課,。他發(fā)現,許多人不清楚生命中最重要的是什么,。實際上,,健康和家人才是生活中最重要的因素。平時看起來最重要的東西(比如工作)其實并沒有健康和家庭來得重要,。實際上,,中國人對自己的關注太少,過分看重對工作的付出,,而忽視壓力對身體,、心理和家庭的傷害。最終自己明白的時候,,許多傷害都已是不可逆轉,,就是想要補救,往往為時已晚,。 ????青海杰森集團董事長馮全忠是個女企業(yè)家,,她的公司最初從房地產起家,,后來轉型到礦產能源開發(fā)、生態(tài)治理,、綠色產品的研發(fā),。她面臨的壓力一直比較大,經常為了融資問題徹夜難眠,,后來家庭也出了問題,。馮全忠還是中國女企業(yè)家協(xié)會會員,她了解到,,70% 以上的女企業(yè)家事業(yè)有成,,但往往難以平衡好工作跟家庭的關系。 ????與一般人不同,,如今的劉雪峰更愿意把自己的經歷與他人分享,他希望更多的經理人學會平衡工作與身體,、家庭的關系,。從一名普通的技術人員開始,劉雪峰成長為中國移動省公司的負責人,,每個階段都承受了很多壓力,。“在職場上,,職務越高,,面臨的壓力越大。我需要不斷創(chuàng)造更好的業(yè)績,,需要不斷地創(chuàng)新工作方法和思路,,希望能夠有更加穩(wěn)定的職業(yè)狀態(tài),節(jié)奏越來越快,,壓力越來越大,。工作使我忽略了健康。先是胃潰瘍,,最后不得不做胃切除,。然后是失眠。白天是工作,,晚上還想工作,,長達七、八年都需要服用安定,?!彼f。后來,,在實施自己企業(yè)的 EAP(員工幫助計劃)時,,他更加深刻地感悟到,,對健康而言,合理的飲食,、規(guī)律的生活和良好的心情非常重要,,可這又與目前快節(jié)奏的工作和生活發(fā)生矛盾。許多經理人尤其是高級經理人往往會首選工作,,而忽視健康,。其實,完全可以學習一些減壓之道,,學會從失衡中解脫,。劉雪峰說,“我覺得職業(yè)經理人在不同時期會有一些壓力失衡的情況出現,,這個時候如果能夠有專業(yè)的機構幫助我們有效地緩解壓力,,就可以使自己的工作、生活和健康更好地平衡,?!?/p> ????中國人的固有特質造成其承受的壓力指數相對較高。張西超說,,中國人比較好面子,,更在乎別人如何看自己,在承受很大壓力的同時不會釋放和緩解,。另外,,許多中國人講求“含蓄”,有話喜歡“隱而不發(fā)”,,因此在人際關系方面經受的壓力就會大些,。長此以往,會造成抑郁癥等心理疾病,。歐美流行哭泣療法,,可以釋放緊張和壓力,但對中國男性經理人而言,,這太難辦到了,。而那確實是一種本能的緩解壓力的好方法。 ????那么,,如何管理好壓力,,平衡各種關系?張西超教授在幫助經理人時,,也走過彎路,。“我以前喜歡把國內外許多減壓辦法詳細地告訴他們,,但效果很差,,幾乎沒人認真執(zhí)行,。這說明我們許多經理人并不太尊重自己的生命?!彼f,。“后來采取一種簡單辦法,,讓他們每個人培養(yǎng)一種愛好,,要求他們一定要堅持下去。結果效果很好,,經理人在這一過程中學會了珍重生命,、陶冶情操,慢慢養(yǎng)成樂觀的心理素質,?!?/p> ????別小看樂觀自信的心理素質,這往往是對抗壓力的最有效武器?,F在,,國內開始重視職場中人的心理資本。其中,,最重要的組成部分就是自信、樂觀,、滿懷希望,、毅力等。張西超說,,許多經理人覺得壓力大的一個重要原因是對自己不滿,,自信心不強。跟他接觸過的一個企業(yè)家說,,心理壓力太大,,干什么都提不起精神。通過交流,,張西超感到,,這位企業(yè)家創(chuàng)業(yè)多年,發(fā)現沒有達到預想的目標,,認為是自己的能力問題,,因而對自己不滿意,自我評價大大降低,,這是所有痛苦的根源,。 ????一個人自信心越強,壓力反而越小,。瓦克大中華區(qū)總裁葛陸(Jean-Lionel Gros)是一個快樂的法國人,,他并不覺得工作的壓力有多大,。他說,解決壓力的辦法是在工作中享受各種回報:有來自完成任務的欣慰和整個團隊順利合作的滿意感,;更重要的是,,還有來自總部董事會的支持和贊許。這樣,,在管理壓力時就相當容易,,心理十分舒暢,完全是一種享受的過程,。葛陸的業(yè)余愛好也比較多,,喜歡運動,還喜歡和家人在業(yè)余時間走訪中國各地,。他覺得,,時常欣賞自然美景,也是一種緩解壓力的好方法,。 ????中國移動廣東佛山分公司總經理梁春火在任務很繁重的時刻,,會抽出時間打打球、打打撲克,,或者跟好朋友吃頓飯,、聊聊天,這無形中會轉移注意力,,化解壓力,。梁春火長期從事管理工作,公司經營考核,、運營管理,、工作與家庭平衡等給他的壓力較大。他的做法是,,在下屬能夠承受的情況下,,把壓力層層傳遞給全體員工,共同把指標壓力變成員工努力的動力,。馮全忠的壓力化解,,有時也靠員工的幫助。她在融資最困難的時期,,是員工們主動集資,,幫助解決了企業(yè)的燃眉之急。 ????孔夫子說過,,一張一弛,,文武之道。企業(yè)家和高級經理人面臨巨大壓力時,要給自己設置應對壓力的緩沖器,,減緩連續(xù)作戰(zhàn)對身體的傷害,。 相關稿件
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