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一個不會撒謊的數(shù)字
 作者: Geoffrey Colvin    時間: 2002年04月01日    來源: 財富中文網(wǎng)
 位置: 雜志>>第四十期>>投資         
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????作者:杰弗里?科爾文(Geoffrey Colvin)

????如果你想了解頭條新聞背后的內(nèi)幕,,請追蹤資本回報率

????政治記者有一句行話叫做:跟著金錢走。當他們探究復(fù)雜的事實真相時,,這句話很少會將他們引入歧途,。而作為商業(yè)記者,我們更加專業(yè)化,。我們的符咒是──或者應(yīng)該是 ──跟著資本走?,F(xiàn)在,,同以往任何時候一樣,,這是了解重大新聞事件背后內(nèi)幕的最佳方法,。

????事實是,我們中間的大多數(shù)人,,不論是讀者還是作者,,都沒有像我們本該做到的那樣執(zhí)著地追蹤資本的來龍去脈。我們在被其它新聞角度──技術(shù)進步,、勾心斗角,、營銷戰(zhàn)役、市場份額之爭所吸引,。這些角度都很重要,,讀起來肯定也很有趣,但它們不是基本要素,。同時,,聚焦資本能使人們關(guān)注公司金融的核心內(nèi)容,而包括數(shù)量多得驚人的首席執(zhí)行官和董事會成員在內(nèi)的一大批人從沒有學過金融學入門之類的課程,。但是任何人都明白,,商業(yè)成功的秘訣最終在于如何賺取高于資本成本的利潤?,F(xiàn)在讓我們頭腦中帶著這一點重新審視時下最重要的一些商業(yè)新聞,。

????惠普/康柏(HP/Compaq)的交易

????為什麼投資者從 9 月初兩家公司宣布合并之日起就不看好這一交易?在 PC 機,、服務(wù)器和存儲器市場上,,兩家公司都在戴爾公司(Dell)面前敗下陣來。他們合并的理論依據(jù)是:聯(lián)合起來,,他們就可以打敗這一強大的競爭對手,。

????但是讓我們從資本的角度考察這起合并,。惠普和康柏的資本成本都接近 11%,。而他們的資本回報率都低于這一數(shù)字,,這意味著他們的運作最終并不成功。通過合并,,他們能夠提高效率找到新的收入來源,,從而將資本回報率提高到 11% 以上嗎?有可能,,盡管一些分析師對這一點持懷疑態(tài)度,。再看看戴爾:它的資本回報率為 46%。現(xiàn)在如果惠普和康柏通過合并將資本回報率提高到 11% 以上,,設(shè)想一下,,占盡優(yōu)勢的戴爾能否找到一種辦法,在保持自身的資本回報率遠遠高出成本的同時,,將惠普和康柏合并后的公司的資本回報率重新打壓至 11% 以下呢,?這也是投資者痛恨這一交易的原因。

????安然(Enron)的崩潰

????當安然股票的價格在網(wǎng)絡(luò)熱時期攀升至七八十美元時,,投資者曾注意過許多因素,,諸如安然在線(Enron Online)的備受追捧,公司將幾乎所有東西證券化的能力(從寬帶容量到天氣,,從大批成功的 MBA 到休斯頓城),。但他們顯然沒有注意資本這一要素?;仡欉^去,,關(guān)于安然的最重要的事實可能是:即使是在安然最輝煌的日子里──當安然的股票價格達到近 90 美元,而安然首席執(zhí)行官杰夫?斯基林(Jeff Skilling)認為其股票價格應(yīng)為 126 美元時──公司的資本收益也沒有與資本成本持平,。它的資本回報率極低,,僅為 6% 到 7% ──而這還不包括我們目前已知的安然通過財務(wù)魔術(shù)從資產(chǎn)負債表上剔除的資本。實際的回報率甚至更低,。

????但是投資者就不能期望在未來獲得更高的回報率嗎,?一些公司──特別是增長迅速的新公司──做出了實際的承諾,保證它們能夠在未來實現(xiàn)高得多的資本回報率,,而這足以證實它們看似過高的股價的合理性,。但是安然并非新公司。它是《財富》全美 500 強排名第七位的企業(yè),。當安然的股價停留在最高水平時,,只要稍微留意一下資本回報率,人們便會知道將出現(xiàn)問題──甚至是在安然的財務(wù)欺詐行為暴露之前。

????美國證券交易委員會(SEC)對 Ebitda 的抨擊

????去年 12 月,,SEC 警告投資者,,在分析任何一家公司的“預(yù)估”(pro forma)財務(wù)報告時應(yīng)采取“合理的懷疑”態(tài)度,并建議他們對利息,、稅收,、折舊及攤銷前的盈余(Ebitda)這項指標要“格外謹慎”。好建議,!“Pro forma” 是一個拉丁短語,,意思是“預(yù)期的收益”,它有別于根據(jù)會計準則報告的收益,。Ebitda 最容易將投資者引入歧途的原因是:它強調(diào)收益,,因而只向你報告資本的有利成果,而將不利的方面全部剔除,。包括美國電話電報公司(AT&T),、休斯公司(Hughes Communications)和美國在線─時代華納公司(AOL Time Warner《財富》的母公司)在內(nèi)的許多公司都喜歡使用 Ebitda。

????例如,,當一個公司通過借貸獲得資本,,Ebitda 會報告這家公司通過這筆資金可能賺的錢,但卻不會報告成本──利息,。再比如,,如果一家公司通過發(fā)行新股的方式購并另一家公司,Ebitda 會報告新的利潤增長,,但卻不會報告隨之發(fā)生的折舊與攤銷,。盡管折舊與攤銷作為衡量資本成本的指標還極不完善,但你必須承認,,忽略它們也是極其片面的做法,。這就如同一支橄欖球隊發(fā)布一份激動人心的新聞稿,宣布它在周日的比賽中得了 21 分──卻沒有提及對手的得分,。

????我們的經(jīng)濟體系不是毛利主義,、市場份額主義或是 Ebitda 主義,而是資本主義,。在我們閱讀(或者撰寫)財經(jīng)新聞時,,請千萬不要忘記這一點。

????譯者:孫鈺




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@關(guān)子臨: 自信也許會壓倒聰明,,演技的好壞也許會壓倒腦力的強弱,,好領(lǐng)導就是循循善誘的人,,不獨裁,,而有見地,,能讓人心悅誠服。    參加討論>>
@DuoDuopa:彼得原理,,是美國學者勞倫斯彼得在對組織中人員晉升的相關(guān)現(xiàn)象研究后得出的一個結(jié)論:在各種組織中,,由于習慣于對在某個等級上稱職的人員進行晉升提拔,因而雇員總是趨向于晉升到其不稱職的地位,。    參加討論>>
@Bruce的森林:正念,,應(yīng)該可以解釋為專注當下的事情,而不去想過去這件事是怎么做的,,這件事將來會怎樣,。一方面,這種理念可以幫助員工排除雜念,,把注意力集中在工作本身,,減少壓力,提高創(chuàng)造力,。另一方面,,這不失為提高員工工作效率的好方法??赡芎笳呤歉鞔驜OSS們更看重的吧,。    參加討論>>


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