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三河：每周將開展“男女交替核酸檢測”服務(wù)
據(jù)“網(wǎng)信三河”微信公眾號(hào)消息,，河北省三河市政府28日發(fā)布通告，為進(jìn)一步鞏固疫情防控成果,，及時(shí)排查疫情潛在風(fēng)險(xiǎn)隱患,，根據(jù)廊坊市整體工作安排，全市所有居民每周分性別做核酸檢測,。其中,，男性居民：每周一6:00至10:00，首次采樣日期為8月29日,；女性居民：每周四6:00至10:00,，首次采樣日期為9月1...
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河北三河13日6時(shí)起實(shí)行全域靜默管理
9月13日凌晨，河北省三河市發(fā)布通告,，因?yàn)橐幻芙诱吆怂釓?fù)核陽性,，將實(shí)行為期4天的全域靜默管理。三河市1名北京協(xié)查密接人員核酸檢測復(fù)核陽性,，另有多名北京涉疫場所暴露人員在三河市有行動(dòng)軌跡,，存在疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)。經(jīng)三河市應(yīng)對新冠肺炎疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,，決定于2022年9月13日6時(shí)起,，對全域開展為期4天...
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為什么執(zhí)行“男女分開檢測”的政策？青島市防指辦解答來了
據(jù)青島日報(bào)官微消息,，自6月27日起,，每周集中組織開展1輪核酸檢測，其中,，周二對男性市民采樣檢測,，周五對女性市民采樣檢測。為什么執(zhí)行“男女分開檢測”的政策,？青島市防指辦也給出了解答：男女分開檢測相當(dāng)于每周對該防控單元進(jìn)行2次健康監(jiān)測,，在同等人力、物力投入下,，實(shí)現(xiàn)了篩查頻次的倍增,，有利于盡早發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)，節(jié)...
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石家莊：今日起暫停每周一次的常態(tài)化核酸篩查
據(jù)“石家莊發(fā)布”微信公眾號(hào)7月3日消息,，根據(jù)《新型冠狀病毒肺炎防控方案（第九版）》要求和省疫情防控有關(guān)規(guī)定,，鑒于我市目前疫情防控形勢，市疫情防控總指揮部研究決定,，對常態(tài)化新冠病毒核酸篩查工作進(jìn)行調(diào)整：自7月4日起,，暫停全市每周一次的常態(tài)化新冠病毒核酸篩查。居民進(jìn)入公共場所和乘坐公共交通工具,，不再查驗(yàn)...
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品牌巡回展
它看上去像一艘巨大的太空船,、一件特大號(hào)的蘋果產(chǎn)品或是邪教恐怖片《白蛇傳奇》（The Lair of the White Worm）里的怪物，但實(shí)際上,，它是藝術(shù)與商業(yè)結(jié)合的一個(gè)最新典范,。上圖是正置身香港的香奈兒流動(dòng)藝術(shù)（Chanel's Mobile Art）\u2014一個(gè)面積 7,500 平方英尺...
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CES展上隱藏的明珠
正在拉斯維加斯舉行的CES消費(fèi)電子展仍然值得一看。盡管蘋果,、谷歌,、微軟幾大科技巨頭今年集體缺席，但這場長達(dá)一周的盛會(huì)仍然吸引了三星,、聯(lián)想以及全球數(shù)千家銳意創(chuàng)新的小企業(yè),。今年的CES也許是有史以來規(guī)模最大、吆喝最足的一次,，然而在喧囂之下,，隱藏著許多值得注意的新產(chǎn)品，其中一些或許終將改變我們的生活,、娛樂...
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Lean In 理念為什么沒讓男女更平等？
美國薪酬調(diào)查機(jī)構(gòu)PayScale從2013年7月至2015年7月,，花兩年時(shí)間收集了140萬名全職員工的薪酬數(shù)據(jù)，分析形成了《性別薪酬差距調(diào)查》。該研究發(fā)現(xiàn),，女性為脫穎而出和職業(yè)發(fā)展所付出的努力越多,，她們與資質(zhì)類似的男同事之間的薪酬差距反而會(huì)越大。令人驚愕的是,，那些職位和學(xué)歷越高的女性,，他們和男性之間...
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想每周工作四天？去新加坡吧
圖片來源：PT STOCK - GETTY IMAGES每個(gè)人都希望在工作中享有靈活性,。但很少有人能夠幸運(yùn)地靈活辦公。新加坡人可能最有機(jī)會(huì),，因?yàn)榈浇衲昴甑?，向老板申請靈活辦公將成為一項(xiàng)法定權(quán)利。新加坡負(fù)責(zé)管理國內(nèi)勞動(dòng)力的人力部在一份最新聲明中表示,，為了“維護(hù)和諧的職場文化,，基于信任和互惠的原則”，自...
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美國女足：為男女同酬而奮斗
美國女子足球隊(duì)球員（從左到右）：梅根·拉皮諾埃,，阿萊克斯·摩根和克里斯汀·普雷斯,。圖片來源：Rebecca Greenfield for Fortune今年7月，法國里昂一個(gè)炎熱的夜晚,，美國女子國家足球隊(duì)打敗了荷蘭隊(duì),，連續(xù)第二年贏得世界杯。然而就在隊(duì)員們佇立于球場上等待頒獎(jiǎng)時(shí),，觀眾席上突然喊起了口號(hào)...
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男女同酬推高GDP
??1/62/63/64/65/66/6薪酬公平和婦女就業(yè)不是女權(quán)問題,，而是經(jīng)濟(jì)問題。世界經(jīng)濟(jì)論壇（World Economic Forum）最近一項(xiàng)數(shù)據(jù)顯示,，男女同酬有多么重要,。一國的競爭力由其人才庫決定，忽略這人才庫里的一半人將令經(jīng)濟(jì)遭受苦痛,。據(jù)聯(lián)合國亞太經(jīng)濟(jì)社會(huì)委員會(huì)（U.N.’s Econo...
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