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馬云稱低收入人群消費(fèi)才是內(nèi)需力量
9月15日,，馬云在2020線上智博會(huì)演講表示,，過去美國靠3億人內(nèi)需撬動(dòng)了世界經(jīng)濟(jì),，未來是中國14億人口的內(nèi)需推動(dòng)世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展,。內(nèi)需消費(fèi)不僅是富人的消費(fèi),，低收入人群的消費(fèi)才是實(shí)實(shí)在在的內(nèi)需力量,。...
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清華報(bào)告：中國4億中等收入人群和10億較低收入人群需求遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒有被滿足
2020年1月4日，清華大學(xué)中國經(jīng)濟(jì)思想與實(shí)踐研究院（ACCEPT）在經(jīng)管學(xué)院偉倫樓報(bào)告廳召開主題為“2020小康元年”的第37屆清華大學(xué)中國與世界經(jīng)濟(jì)論壇,。新開發(fā)銀行首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家李稻葵,、中國財(cái)政科學(xué)研究院院長劉尚希、中國社科院經(jīng)濟(jì)研究所所長黃群慧,、中國社科院財(cái)經(jīng)戰(zhàn)略研究院院長何德旭,、北京大學(xué)光華...
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他創(chuàng)立的公司致力于守護(hù)低收入人群的健康
今年年初，當(dāng)疫情在巴西蔓延開時(shí),，Michael Kapps的公司Vitalk Health(直到最近才被稱為TNH Health) 接到了巴西國家衛(wèi)生部的求助,。 自2013年以來，該公司已經(jīng)憑借以文本為基礎(chǔ)的健康服務(wù)而聞名,。該服務(wù)代表衛(wèi)生組織面向巴西的低收入群體,，通過人工智能機(jī)器人以對話的方式來檢...
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奇妙體驗(yàn)在中國的持久力量
大連萬達(dá)集團(tuán)董事長王健林在過去數(shù)個(gè)月曾接二連三針對上海迪士尼發(fā)表不少有趣的言論。于此同時(shí),，萬達(dá)集團(tuán)的「萬達(dá)城」主題公園剛于5月31日在江西南昌正式開業(yè),，此為已規(guī)劃的15個(gè)「萬達(dá)城」中的第一個(gè)。很顯然,，萬達(dá)對緊隨其后開幕的上海迪士尼樂園的動(dòng)向深感興趣,。據(jù)傳媒報(bào)道，王健林先生曾指出迪士尼品牌缺少創(chuàng)新,，并...
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2400億市值海底撈公布年報(bào)：凈利潤減少86%,，員工卻加薪了
3月23日晚,，海底撈發(fā)布年度業(yè)績,。海底撈全年?duì)I收286.1億元人民幣；全年凈利潤3.093億元人民幣,。顧客人均消費(fèi)110.1元,。...
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沃爾瑪：口碑的力量
作者: 黃翔《財(cái)富》（中文版）問: 沃爾瑪首次成為“中國最有價(jià)值的品牌”，說明在中國經(jīng)理人的心目中,，沃爾瑪已經(jīng)是一個(gè)在中國獲得成功的品牌,。你們對此有什么體會(huì)？李成杰答: 以往在《財(cái)富》（中文版）上榜的品牌大都?xì)v史悠久,，它們的成功都不是一朝一夕之功,。沃爾瑪有 40 多年的歷史，說長不長,，說短也不短,，但...
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網(wǎng)絡(luò)抗議有力量
本月18日，維基百科網(wǎng)站（Wikipedia）為了抗議美國參,、眾兩院提出的反盜版立法而關(guān)閉網(wǎng)站服務(wù)一天,。但當(dāng)天下午（美國東部時(shí)間）,，我還是能夠?yàn)g覽保存在谷歌（Google）緩存中的維基百科頁面。完成該操作輕而易舉,。因此,，維基百科此舉并未能完全有效地阻斷人們對其網(wǎng)站的訪問。但是,，它確實(shí)有效地促進(jìn)了人們...
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The Informant: 'I thought I was bulletproof'
Former ADM exec and whistleblower Mark Whitacre talks about watching his life on screen in Steven Soderbergh's dark comedy, 'The Informant!'By Alyssa ...
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自然的力量
圖片來源：Christie Hemm Klok《財(cái)富》美國500強(qiáng)排名第137位賽富時(shí)收入213億美元利潤41億美元員工人數(shù)56,606人股東整體收益 (2010年~ 2020年年均收益率)21%*****賽富時(shí)（Salesforce）的首席執(zhí)行官馬克·貝尼奧夫（Marc Benioff）在自家接受...
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星巴克：伙伴的力量
《財(cái)富》（中文版）-- “星巴克的伙伴（員工）很難被挖走,。”星巴克（中國）的人力資源副總裁余華充滿自信,。在她看來,，每名星巴克員工都是公司的“伙伴”。作為咖啡領(lǐng)域快消品的領(lǐng)軍者,，星巴克的伙伴每天也會(huì)受到來自于各方面的壓力：從企業(yè)的高速增長,，到為顧客提供優(yōu)質(zhì)的體驗(yàn)，甚至店面中的突發(fā)狀況的情緒管理等,。星巴...
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