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特斯拉員工回歸辦公室遭遇窘境
在埃隆·馬斯克下達回歸辦公室工作強制令的數(shù)周之后，員工們返回特斯拉最高產(chǎn)的工廠時發(fā)現(xiàn)，工廠的辦公空間已經(jīng)是捉襟見肘,。圖片來源：PICTURE ALLIANCE-GETTY IMAGES在埃隆·馬斯克要求員工返回辦公室工作后,，特斯拉（Tesla）工廠的辦公桌和停車位出現(xiàn)了吃緊現(xiàn)象,，給該公司的重返辦公室...
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堅持讓員工回辦公室,，因為庫克有“心理盲點”？
圖片來源：Luis Alvarez—Getty Images以色列一份最新報告顯示，新冠疫苗對德爾塔變種病毒的有效性僅為39％,，在此背景之下,，重返辦公室辦公絕非明智選擇。對于其中風險,，我們務必要有清醒意識：未來數(shù)月,，德爾塔病例預計將大幅增加。事實上,，美國疾病控制與預防中心（CDC）正考慮要求接種過疫...
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如何走出創(chuàng)新者的窘境
如果說商界中人個個都對“創(chuàng)新者的窘境”耳熟能詳,，非常了解它是怎么發(fā)生的，如何讓不少成功的大公司走進死胡同,，那為什么無數(shù)商業(yè)領袖依然難逃此劫呢,？17年前，哈佛大學(Harvard University）的克萊頓·克里斯坦森出版了《創(chuàng)新者的窘境》(The Innovator's Dilemma)一書,。但...
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公司喊你回辦公室上班啦,！44%受訪者不情愿
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領導為什么一定要員工回辦公室坐班,？
蘋果公司首席執(zhí)行官蒂姆?庫克。圖片來源：GRAEME JENNINGS—POOL/GETTY IMAGES由于遭到員工的強烈抵制并使得離職潮頻發(fā),，谷歌（Google）最近取消了讓所有員工都恢復線下坐班的計劃,，并允許很多員工繼續(xù)遠程工作。而蘋果（Apple）近期強制要求員工線下坐班的計劃已經(jīng)導致多人離...
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中國陷入通脹窘境
中國第三季度以及9月份的經(jīng)濟數(shù)據(jù),，再次說明我們對這個世界第二大經(jīng)濟體的經(jīng)濟形勢,，乃至對全球經(jīng)濟狀況的判斷是正確的：增長正在放緩，而通貨膨脹正在加速,。中國第三度季的年度GDP增長率為9.6%,，遠遠高于各界的一致預期，不過仍然低于第二季度的10.3%。中國的核心通脹率正以近兩年來最快的速度增長,，8月份的...
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深陷窘境的歐斯普瑞
自 1999 年創(chuàng)建歐斯普瑞管理公司以來,，通過設法替投資者馴服波動性很大的大宗商品市場，德懷特·安德森把旗下的對沖基金打造成了一個價值 90 億美元的商業(yè)帝國,?？墒?，2008 年夏天他為何要關閉其主基金呢,？作者：TELIS DEMOS德懷特·沃爾特·安德森（Dwight Walter Anderso...
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特斯拉的中國夢遭遇難題
特斯拉公司（Tesla）創(chuàng)始人、已是億萬富翁的埃隆?穆斯克今年春天在北京宣布,，公司計劃于未來3-4年內(nèi)在中國生產(chǎn)汽車,。在一些觀察家看來，這個計劃極具野心,，甚至有些魯莽,。專家們的意見主要集中于兩點。首先,，特斯拉想要在中國生產(chǎn)和銷售汽車,，必須先與一家中國制造商成立合資公司。眾所周知,，中國政府的政策偏向合...
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“95后”為何最不愿意回辦公室坐班
很多美國公司原本計劃在今年秋天恢復通勤上班,，不過由于種種原因，不少企業(yè)推遲了這一計劃,，或者是選擇了“通勤+在家”的混合辦公模式,，一些勞動者也因此得以延長了在家工作的日子。很多“95后”的年輕人都長舒了一口氣,，因為他們都不希望回到辦公室上班,。據(jù)哈里斯民意調(diào)查機構(gòu)（Harris Poll）最近的一項調(diào)查...
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這些員工已經(jīng)愛上了遠程辦公，不愿回辦公室
在新冠疫情爆發(fā)前,，“工作的未來”是學者和夢想家喜歡談論的話題。但現(xiàn)在,，它已經(jīng)進入公司管理層的視野,。每家公司都在被迫做出關于員工未來如何工作的決定。他們多久來一次辦公室,？他們必須住在辦公室附近嗎,？員工遠程工作是否會破壞創(chuàng)新？當員工遠程工作的時候,，如何維持公司文化,？通信軟件公司Slack于9月1日宣布，...
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