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One secret of J&J’s success: Diversify within a single industry
By Patricia SellersFor this year’s Fortune 500 issue, senior writer Geoff Colvin and I had the chance to look inside one of the list’s most enduring p...
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俄媒：阿薩德已抵達(dá)莫斯科
據(jù)俄羅斯塔斯社8日晚報(bào)道，巴沙爾·阿薩德及家人已經(jīng)抵達(dá)俄首都莫斯科,，俄羅斯為其提供了庇護(hù)。敘利亞反對(duì)派武裝8日宣稱進(jìn)入首都大馬士革,，后在電視講話中稱已“解放大馬士革并推翻阿薩德政權(quán)”,。俄羅斯外交部8日發(fā)表聲明說(shuō)，經(jīng)與敘利亞境內(nèi)武裝沖突各方談判并指示和平移交權(quán)力后,，巴沙爾·阿薩德決定辭去敘總統(tǒng)職務(wù)并離...
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How to work better with Gen Y
So-called 'milennials' are confident, ambitious, and tech-savvy, says one expert. They also need constant coaching.By Anne FisherDear Annie: Once agai...
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Y世代女性如何縮小收入差距
我的一位朋友最近和我談起了她的一位男同事,，這位男同事比她晚一個(gè)月入職?！八蛩阍诿魈炜?jī)效考核時(shí)提出加薪10,000美元的要求,，”她抱怨道?！拔艺娌荒芟嘈潘麜?huì)這么做,。我想不到他到這里剛7個(gè)月就要求加薪?！鄙现芏峭耆眨‥qual Pay Day）,，這凸顯了一個(gè)事實(shí)，2013年女性仍需付出更大的努力才...
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The Informant: 'I thought I was bulletproof'
Former ADM exec and whistleblower Mark Whitacre talks about watching his life on screen in Steven Soderbergh's dark comedy, 'The Informant!'By Alyssa ...
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德國(guó)電視臺(tái)預(yù)計(jì)俄烏和談最早將于7月開始
德國(guó)電視臺(tái)ARD報(bào)道稱,，有關(guān)俄烏的和平談判最早可能在7月開始,，而這是俄烏沖突解決道路上的重要一步。消息人士透露,，本次會(huì)議的主要目的在于爭(zhēng)取印度,、巴西和南非等中立國(guó)家的支持。...
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Y世代就業(yè)7大福星
美國(guó)年輕一代熱情飽滿,、雄心勃勃,，似乎已經(jīng)迫不及待地想要挑戰(zhàn)整個(gè)世界。只是,，還有一個(gè)問(wèn)題：他們需要一份工作,。美國(guó)經(jīng)濟(jì)低迷，對(duì)于年輕人而言,，形勢(shì)尤為嚴(yán)峻,。雖然目前的情況比七月份略有好轉(zhuǎn)，但美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局（Bureau of Labor Statistics）的數(shù)據(jù)顯示,，16 - 19歲人群的失業(yè)率仍然高...
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羅德·羅森斯坦辭職：回顧他充滿爭(zhēng)議的任期
美國(guó)司法部副部長(zhǎng)羅德·羅森斯坦計(jì)劃于5月11日辭職。他曾任命羅伯特·穆勒擔(dān)任特別檢察官，他的做法得到過(guò)左派或右派的支持,，也引發(fā)過(guò)他們的憤怒,。此舉昭示著他充滿爭(zhēng)議的任期即將落下帷幕。在周一給總統(tǒng)唐納德·特朗普的辭職信中,，54歲的羅森斯坦寫道：“司法部在重點(diǎn)執(zhí)法的領(lǐng)域進(jìn)展迅速,。我們執(zhí)法時(shí)無(wú)所畏懼、不偏不...
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德勤CEO的職場(chǎng)金玉良言
毋庸置疑,，對(duì)于剛剛走出大學(xué)校門的人來(lái)說(shuō),，當(dāng)前的就業(yè)市場(chǎng)不容樂(lè)觀。美國(guó)大學(xué)和雇主協(xié)會(huì)（National Association of Colleges and Employers）表示,，公司今年計(jì)劃招聘的畢業(yè)生僅比去年多出2%,，與去年秋季雇主們13%的增幅預(yù)測(cè)相差很大。而且,，今年剛剛畢業(yè)的大學(xué)生們還得...
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豐田打造Y世代車主終極座駕
年輕消費(fèi)者,，也就是營(yíng)銷人員口中的“千禧一代”，對(duì)汽車廠商的高管來(lái)說(shuō)似乎是個(gè)謎團(tuán),。多年來(lái),，他們一直認(rèn)為這些年輕人追求的是最新酷車，哪怕他們還沒有這個(gè)購(gòu)買力,。但現(xiàn)在,，這種情況似乎正在發(fā)生變化。從東京到芝加哥,，再到柏林,，這些地方的年輕人比起X世代（出生于1970年代的美國(guó)人）或Y世代（出生于1980年代的...
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