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年薪3000萬(wàn)美元！27歲億萬(wàn)富翁挖走特斯拉律師
Luminar首席執(zhí)行官奧斯汀·拉塞爾。圖片來(lái)源：COURTESY OF LUMINAR現(xiàn)年27歲的奧斯汀·拉塞爾是Luminar Technologies的創(chuàng)始人,，也是一位億萬(wàn)富豪,，多年以來(lái)，他一直在帶領(lǐng)自己的自動(dòng)駕駛初創(chuàng)公司向埃隆·馬斯克發(fā)起挑戰(zhàn)?，F(xiàn)在,，他又挖走了特斯拉（Tesla）的法務(wù)律師。...
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W. W. Grainger
排名：100 (去年排名：N.A.)是什么使這家公司如此偉大,？W. W. Grainger是一家配送中心運(yùn)營(yíng)商,，通過(guò)大量培訓(xùn)、利潤(rùn)分紅和福利優(yōu)勢(shì),，建立起成熟而忠誠(chéng)的員工隊(duì)伍,。2009年?duì)I業(yè)收入（百萬(wàn)美元）：6,222網(wǎng)址：www.grainger.com ...
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Robert W. Baird
排名：14 (去年排名：11)是什么使這家公司如此偉大？這是一家投資顧問(wèn)公司,，員工盛贊公司以誠(chéng)信為本,。“我曾在多家公司任職,，”一位經(jīng)理說(shuō),，“Baird擁有業(yè)內(nèi)最勤奮、最誠(chéng)實(shí),、最講道德的員工,。”2009年?duì)I業(yè)收入（百萬(wàn)美元）：718網(wǎng)址：www.rwbaird.com...
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佳能蘇州回應(yīng)裁員賠N+12/2N+12：假消息
近期有網(wǎng)友爆料蘇州佳能開(kāi)始新一批裁員,，規(guī)模涉及上千人,，賠償則是“刷新了外企裁員的天花板”—— 無(wú)固定合同期限 N+12 或 2N+12。蘇州佳能官網(wǎng)接線(xiàn)員回應(yīng)媒體問(wèn)詢(xún)稱(chēng)，賠償 N+12 或是 2N+12 的消息是假的,，公司“不是在裁員,，是再就業(yè)”，即“可以自己選,，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)有賠款”,，但標(biāo)準(zhǔn)為何則“不清...
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保時(shí)捷用什么來(lái)打敗特斯拉？
保時(shí)捷希望,，一種尚未經(jīng)過(guò)測(cè)試的電池可以幫助其在不斷增長(zhǎng)的豪華電動(dòng)汽車(chē)市場(chǎng)上與特斯拉競(jìng)爭(zhēng)。本月早些時(shí)候,，特斯拉推出了Model S Plaid,，登上了全世界的頭條。這款運(yùn)動(dòng)轎車(chē)的性能與保時(shí)捷的頂級(jí)車(chē)型Taycan Turbo S類(lèi)似,，但價(jià)格卻低得多,。6月21日，這家德國(guó)跑車(chē)制造商宣布,，將投資近1億歐元...
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新華三裁員,，補(bǔ)償最高N+3
12月13日消息,，據(jù)認(rèn)證信息為新華三員工的網(wǎng)友在職場(chǎng)社交平臺(tái)脈脈上的爆料顯示，在新華三宣布公司中高層干部及高級(jí)別員工主動(dòng)降薪10%-20%之后,，近期又開(kāi)啟了大裁員,，補(bǔ)償最高為N+3。...
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廣州W酒店將停業(yè)整頓,？客服：消息屬實(shí)
近日，有網(wǎng)友傳出消息稱(chēng),，廣州W酒店停業(yè),、內(nèi)部整頓，幾百人的酒店社群也被官方解散,。廣州W酒店客服熱線(xiàn)工作人員表示,，近兩日酒店仍在正常營(yíng)業(yè)中，但1月18日后的確將實(shí)行停業(yè)整頓,，恢復(fù)營(yíng)業(yè)時(shí)間暫不確定,。于2013年開(kāi)業(yè)的廣州W酒店位于珠江新城繁華地段，是中國(guó)內(nèi)地首家W酒店,。...
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當(dāng)小米第N次想把手機(jī)賣(mài)給女生
9月27日,，小米發(fā)布了最新的civi系列，還請(qǐng)來(lái)了近期最火的奧運(yùn)冠軍楊倩代言。不過(guò)這個(gè)新系列不再像以前小米手機(jī)一樣,，去強(qiáng)調(diào)各種相機(jī),、芯片的硬參數(shù)，也沒(méi)有用去刻意凹性?xún)r(jià)比,，反而用了很大的篇幅去介紹那些女性群體更關(guān)注的部分,，比如機(jī)身的顏值、設(shè)計(jì),、拍照算法等等,。...
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W. L. Gore & Associates：沒(méi)有等級(jí)制度
排名：31 (去年排名：13)是什么使這家公司如此偉大？戈?duì)柼厮梗℅ore-Tex）品牌產(chǎn)品生產(chǎn)商具有獨(dú)特的企業(yè)文化,，這里沒(méi)有等級(jí)制度,，而且鮮有傳統(tǒng)的工作頭銜。求職者要接受5~8人的面試,，公司希望招聘“對(duì)不確定性有高容忍度的人”,。2009年?duì)I業(yè)收入（百萬(wàn)美元）：2,554網(wǎng)址：www.gore.co...
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2007年度美國(guó)卓越雇主之Robert W. Baird
公司Robert W. Baird排名39去年名次38總部所在地Milwaukee在美國(guó)的機(jī)構(gòu)數(shù)量74網(wǎng)址www.rwbaird.com員工數(shù)量（美國(guó)）2,093員工數(shù)量（美國(guó)以外）79少數(shù)族裔員工百分比6%女性員工百分比44%工作崗位增長(zhǎng)率0新增崗位數(shù)量（1年內(nèi)）3應(yīng)聘人數(shù)17,344人員流動(dòng)率8...
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