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  • 債務危機:歐洲偷師美國,,結構存在缺陷

    Cyrus Sanati 2011-11-01 01:16

    市場本來期待上周三歐洲能給出一個方案,,解決曠日持久的歐洲主權債務危機,。但歐洲人非但沒能做到這一點,反倒給市場注入了更多的不確定性,。結果將是市場繼續(xù)震蕩,,可能給世界經濟帶來長期的沖擊。歐元區(qū)當前這些問題的解決之道并非什么秘密——如何讓歐洲人參與進來正是問題所在?,F(xiàn)在的關鍵是要重振對歐洲債市的信心,,防止...

  • 即將上市的快手,存在致命缺陷

    楊安琪 2021-01-25 03:30

    如果進展順利,,短視頻應用快手將于2月5日在香港敲鐘上市,其估值高達500億美元(約3900億港元),,募資約50億美元(約390億港元),。如果成功,快手將成為短視頻領域上市第一股,??焓钟谌ツ?1月5日正式開啟上市進程。1月15日,,快手已通過港交所聆訊,,其招股書顯示,快手在2020年前三季度總收入407...

  • 瑞信稱其財務報告存在重大缺陷

    精選 2023-03-15 02:00

    瑞士信貸集團周二表示,,已在2022和2021財年的報告程序中發(fā)現(xiàn)了“重大缺陷”,,并正在采取補救計劃。瑞信在當天發(fā)布的2022年年度報告中表示,,在這兩年里,,“集團對財務報告的內部控制并不有效”,。“管理層也據(jù)此得出結論,,我們的披露控制和程序并不有效,。” 標普全球市場情報數(shù)據(jù)顯示,,瑞信五年期信用違約掉期升...

  • 紐約社區(qū)銀行“爆雷”,,稱內控存在重大缺陷

    精選 2024-03-05 06:32

    今年3月1日,,美國又一家銀行——紐約社區(qū)銀行(NYCB)股價下跌超過25%,,創(chuàng)1997年以來收盤新低。受此影響,,美國其他區(qū)域性銀行股價紛紛走低,。2月29日,紐約社區(qū)銀行再度公布文件稱,,由于發(fā)現(xiàn)與內部貸款審查相關的內部控制重大缺陷,,減記24億美元商譽價值。...

  • What the U.S. can learn from Canada at the G20

    Erik Heinrich 2010-07-06 12:49

    Toronto's downtown core has already been locked down at a cost of nearly $1 billion for this weekend's G8 and G20 summits, tightly scripted events tha...

  • 美教授:美國曾向太平洋偷排767噸毒廢水

    精選 2021-04-28 10:30

    《洛杉磯時報》近日揭露洛杉磯海底巨型DDT廢水桶“墳場”,,桶上有明顯人為鑿開痕跡,。據(jù)加州大學瓦倫丁教授測算,1947年至1961年,,至少有767噸DDT被排入了太平洋,。...

  • 豐田追求零缺陷

    Alex Taylor III 2013-07-19 06:27

    當年,豐田公司(Toyota)決定把質量放在第一位,,它的這步棋在當時并沒有像今天看起來那樣吸引眼球,。當時的公司深陷困境。在20世紀50年代末,,公司將第一批汽車發(fā)往美國市場,,卻因為質量低劣而遭到嘲笑。身處危機之時,,公司的總裁石田退三(Taizo Ishida)決定做一件對任何公司——尤其是日本公司——...

  • “疫苗行情”是否存在,?看看英國股市就知道了

    彭博社 2021-02-27 03:30

    疫苗接種進度領先全球,,英國市場恢復生機,。在約30%的成年人口至少完成一次接種之后,,英國首相鮑里斯?約翰遜于2月22日公布了“解封路線圖”,,這一舉措或將進一步推高跨資產反彈勢頭。在近期強勢反彈的各大資產中,,英鎊不得不提,。相較于其他主要貨幣,,英鎊今年的升值幅度獨占鰲頭。英國股市也錄得超額收益,,各大企業(yè)享...

  • 韓國室溫超導團隊:論文存在缺陷,,系一名成員擅自發(fā)布

    精選 2023-08-02 08:30

    韓國一研究團隊近日發(fā)布論文稱實現(xiàn)了室溫超導,,在引起全球廣泛關注的同時,,也遭到了質疑。而該研究團隊的成員表示,,論文存在缺陷,,系團隊中的一名成員擅自發(fā)布,目前團隊已要求下架論文,。...

  • 轉“?!睘椤皺C”——激發(fā)寬容

    孫雪菲 2012-05-26 12:02

    一支看似瀕臨解體的消極團隊,,一個彌漫著猜忌,、指責的氛圍,一位新到任的總監(jiān),,究竟如何翻盤,?總監(jiān)Fiona到任后,先是默默地觀察了半個月,。這半個月來,,她既沒有嚴查過工作中出現(xiàn)的漏洞,也沒有批評過經常無故遲到的員工,。換句話說,,她沒有把關注點放在問題和錯誤上,而是堅持了幾個行為:一,、每天都友好的跟員工打招呼...

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