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國(guó)家統(tǒng)計(jì)局:一周工作一小時(shí)及以上屬于就業(yè)
據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局新聞發(fā)言人、國(guó)民經(jīng)濟(jì)綜合統(tǒng)計(jì)司司長(zhǎng)付凌暉介紹,目前青年人當(dāng)中失業(yè)的總共600多萬(wàn)。按照國(guó)際勞工組織的標(biāo)準(zhǔn),,就業(yè)人口是指在調(diào)查參考期內(nèi),通常為一周,為了取得勞動(dòng)報(bào)酬或經(jīng)營(yíng)收入而工作一小時(shí)及以上和因休假,、臨時(shí)停工等暫時(shí)離崗的人,這些人都屬于就業(yè),。...
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一周工作四小時(shí)不是夢(mèng)
如果說(shuō)有誰(shuí)能了解創(chuàng)業(yè)的艱辛,,這個(gè)人非蒂姆?菲利斯莫屬。這位成長(zhǎng)于紐約東漢普頓區(qū),,畢業(yè)于普林斯頓大學(xué)(Princeton)的作家曾是一家數(shù)據(jù)存儲(chǔ)公司的銷售人員,,之后還開(kāi)過(guò)一家運(yùn)動(dòng)營(yíng)養(yǎng)品公司。2007年,他出版了《每周工作四小時(shí)》(The 4-Hour Workweek),。這本書(shū)成為《紐約時(shí)報(bào)》(New...
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J. M. Smucker
排名:93 (去年排名:47)是什么使這家公司如此偉大,?J. M. Smucker是一家食品制造商,員工對(duì)家庭般的工作氛圍充滿熱愛(ài),,曾提前一年多通知即將關(guān)閉5間工廠,,以便員工早作準(zhǔn)備。2009年?duì)I業(yè)收入(百萬(wàn)美元):4,605網(wǎng)址:www.smuckers.com...
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Y世代就業(yè)7大福星
美國(guó)年輕一代熱情飽滿,、雄心勃勃,,似乎已經(jīng)迫不及待地想要挑戰(zhàn)整個(gè)世界。只是,,還有一個(gè)問(wèn)題:他們需要一份工作,。美國(guó)經(jīng)濟(jì)低迷,對(duì)于年輕人而言,,形勢(shì)尤為嚴(yán)峻,。雖然目前的情況比七月份略有好轉(zhuǎn),但美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局(Bureau of Labor Statistics)的數(shù)據(jù)顯示,,16 - 19歲人群的失業(yè)率仍然高...
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豐田打造Y世代車主終極座駕
年輕消費(fèi)者,,也就是營(yíng)銷人員口中的“千禧一代”,對(duì)汽車廠商的高管來(lái)說(shuō)似乎是個(gè)謎團(tuán),。多年來(lái),,他們一直認(rèn)為這些年輕人追求的是最新酷車,哪怕他們還沒(méi)有這個(gè)購(gòu)買力,。但現(xiàn)在,,這種情況似乎正在發(fā)生變化。從東京到芝加哥,,再到柏林,,這些地方的年輕人比起X世代(出生于1970年代的美國(guó)人)或Y世代(出生于1980年代的...
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北京有公司宣布:一周工作4.5天
近日,北京有一家從事圖書(shū)出版和新媒體的文化公司宣布,,8月起試行每周4.5天工作制,。據(jù)該公司創(chuàng)始人韓志介紹,今年AIGC(人工智能生成內(nèi)容)大模型發(fā)布后,,有很多同事開(kāi)始使用AI工具撰寫營(yíng)銷方案,、出版方案甚至合作協(xié)議等,極大地提升了工作效率,,成為降本增效的利器,。...
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英國(guó)人的新冠免疫力逐漸下降,冬季將難免爆發(fā)新一波疫情
美國(guó)的頂尖醫(yī)學(xué)專家安東尼·福奇曾經(jīng)警告稱,,如果有人在秋冬季節(jié)還未及時(shí)接種新冠疫苗,,就會(huì)“有麻煩”。圖片來(lái)源:JEFF J MITCHELL—POOL/GETTY IMAGES英國(guó)人口的高抗體保護(hù)率正在下降,。業(yè)界警告稱,,進(jìn)入“危險(xiǎn)”的冬季時(shí),英國(guó)人口的免疫力將達(dá)不到抵抗新冠病毒的水平,。英國(guó)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局(...
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兄弟創(chuàng)業(yè):價(jià)值1億的T恤衫公司
HARRY GOULD HARVEY IV《財(cái)富》(中文版)-- 如果癡迷于藝術(shù)的你剛從大學(xué)畢業(yè),,但又不想做朝九晚五的工作,你會(huì)怎么辦,?對(duì)伯特·雅各布(Bert Jacobs,,現(xiàn)年49歲)和約翰·雅各布(John Jacobs,現(xiàn)年46歲)兄弟而言,,答案就是開(kāi)著二手貨車在東海岸來(lái)回奔波,,兜售印有他們...
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吳恩達(dá):做數(shù)據(jù)中心型企業(yè),才能在人工智能上獲得成功
吳恩達(dá)(Andrew Ng)是深度學(xué)習(xí)技術(shù)的先驅(qū)者之一,。所謂深度學(xué)習(xí),就是將大型神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用于人工智能領(lǐng)域,。就廣大企業(yè)應(yīng)該如何利用人工智能技術(shù)的問(wèn)題,,吳恩達(dá)也是最有發(fā)言權(quán)的專家。吳恩達(dá)創(chuàng)辦了一家名為L(zhǎng)anding AI的公司并自任首席執(zhí)行官,。這家公司的軟件,,可以讓即使不懂編程的人,也能夠輕松構(gòu)建和維...
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極度恐懼:Y世代如何受益于經(jīng)濟(jì)衰退
1998年,,當(dāng)我大學(xué)畢業(yè)時(shí),,我很清楚自己必須干些什么。作為X世代的人(出生于1964~79年之間的人),,我從小就在學(xué)校接受了自強(qiáng)自立的教育,。我獨(dú)自從芝加哥搬到紐約,租一間房子并且找一份工作,,迅速地開(kāi)始自己的新生活,,我認(rèn)為這么做完全是我的份內(nèi)之事。我在一家全球性的公關(guān)公司找到了第一份工作,。在那兒,,我做...
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