-
差老板如何變成好領(lǐng)導(dǎo)
Scott Olster 2011-03-05 12:57德勤首席執(zhí)行官奎勵杰是什么使領(lǐng)導(dǎo)變得高效,？一個領(lǐng)導(dǎo)者如何適應(yīng)變化的環(huán)境,？如果你的手下人無意合作,，你應(yīng)該怎樣做,？奎勵杰和邁赫達(dá)德?巴加伊最近出版了《上下一心：個體行動,，集體領(lǐng)導(dǎo)》（As One: Individual Action, Collective Leadership）一書,。這本書認(rèn)為,，領(lǐng)導(dǎo)者...
-
差老板如何變成好領(lǐng)導(dǎo)
Scott Olster 2011-03-05 12:57德勤首席執(zhí)行官奎勵杰是什么使領(lǐng)導(dǎo)變得高效,？一個領(lǐng)導(dǎo)者如何適應(yīng)變化的環(huán)境？如果你的手下人無意合作,，你應(yīng)該怎樣做,？奎勵杰和邁赫達(dá)德?巴加伊最近出版了《上下一心：個體行動，集體領(lǐng)導(dǎo)》（As One: Individual Action, Collective Leadership）一書,。這本書認(rèn)為,，領(lǐng)導(dǎo)者...
-
變成壞老板的5個好方法
Anne Fisher 2013-02-27 10:20下一次抱怨老板有多混蛋的時候，不妨這樣想：這個人可是一個非常寶貴的反面典型,。在線營銷指標(biāo)評估網(wǎng)站ClickFuel的CEO史蒂夫?鮑格茲爾斯基說：“我曾為各種老板工作過,，有的老板很糟糕，有的則是非常優(yōu)秀的管理者,?！倍鴮τ谀切┰愀獾纳纤?，他也心懷感激,，因?yàn)椤八麄冏屛抑牢磥響?yīng)該避免哪些問題?！奔尤隒l...
-
想做O2O,？名字O了嗎？
廖敏 2015-12-18 05:30作為當(dāng)下坊間標(biāo)配，各行各業(yè)言必提及O2O,。就連我身邊的女性朋友們也都開始摩拳擦掌,，獨(dú)立設(shè)計(jì)、愛心甜品,、私家花藝,、獨(dú)立設(shè)計(jì)、特色廚藝,、短租公寓紛紛要上線一起O,。啟動前倒是不妨看看創(chuàng)客公社新近出品的“O2O項(xiàng)目敗局手冊”。這報(bào)告從餐飲,、社區(qū),、美業(yè)、旅游,、教育,、汽車,、房產(chǎn)、婚慶以及母嬰9個行業(yè)進(jìn)行盤點(diǎn),，看...
-
老板能力差,，企業(yè)多元化
張偉俊 2013-09-27 10:08按照8年來的“慣例”,，接手一家企業(yè)的“老大”作為服務(wù)對象后,，我的第一件事，便是去觀察他的高層月度或季度例會（要想真實(shí)和快速地了解一位老板的特點(diǎn)和一家公司的文化,，沒有比旁聽他主持的會議更有效的手段了）,。此刻，盡管是第一次參會,，我看到的情景卻再熟悉不過：黑壓壓的一桌高管,，正襟危坐；但透過其臉部表情,，你可...
-
謝潔平：市場不缺錢 缺的是好項(xiàng)目 | 財(cái)富CEO峰會
財(cái)富中文網(wǎng) 2016-09-08 01:22廈門市創(chuàng)業(yè)投資有限公司總經(jīng)理謝潔平廈門市創(chuàng)業(yè)投資有限公司總經(jīng)理謝潔平出席“財(cái)富CEO峰會”并發(fā)言,。她表示，從私募股權(quán)投資的行業(yè)去看,，可以看到這個市場其實(shí)不缺錢,。一些機(jī)構(gòu)依然在市場上很活躍，所以應(yīng)該來講從資金的角度上講市場上不缺錢,，缺的是好的項(xiàng)目,。以下為發(fā)言實(shí)錄：資本寒冬這個問題從去年下半年到現(xiàn)在都很...
-
你該何時告訴老板你懷孕了？
Anne Fisher 2014-04-17 12:05親愛的安妮：我是一名高級軟件開發(fā)工程師,，已經(jīng)有一個女兒，最近剛剛發(fā)現(xiàn)自己又懷上了二胎,。這當(dāng)然是喜事,，但問題在于，我的第一次懷孕狀況百出,，要臥床休息多周（無法去辦公室上班）,。幸運(yùn)的是，當(dāng)時的老板很有同情心,，公司沒什么要緊事的話我可以大多數(shù)時間在家工作,。但這一次我換了一家公司，老板和團(tuán)隊(duì)成員都是單身男士...
-
怎樣把老板變跳板
Anne Fisher 2013-10-28 10:14親愛的安妮：我在一家大型跨國公司工作,，希望能晉升到一個管理崗位,。我該如何讓上司知道我的升遷愿望？我不希望讓他以為我想搶他的飯碗（我確實(shí)不想）,。而且,，我也希望解釋清楚,，我并不想離開這家公司，除非我別無選擇,。另外一個問題：公司其他部門或許會有管理機(jī)會,，但這些部門與我們相距甚遠(yuǎn)，我根本沒有機(jī)會讓他們了解我...
-
美國磁懸浮列車項(xiàng)目差錢差技術(shù)
Michael Fitzpatrick 2014-02-12 09:46拜磁懸浮技術(shù)所賜,，列車運(yùn)輸終于趕上了我們對21世紀(jì)旅行充滿未來感的夢想,。日本即將采用磁懸浮服務(wù)加強(qiáng)自己最繁忙的線路——東京至大阪線，同時還打算在國外出售這種高新技術(shù),。它最新的海外目標(biāo)是紐約至華盛頓走廊,。如果支持磁懸浮的日本人和美國人組成的松散聯(lián)盟獲得成功，一種可與飛機(jī)速度相媲美的列車服務(wù)有望在本世紀(jì)...
-
惠普重振雄風(fēng)差什么,？
Kevin Kelleher 2013-09-17 07:23如果要讓你來當(dāng)家，你會怎樣重振惠普（Hewlett-Packard）,？過去約十年的時間里,，這是許多技術(shù)過硬、經(jīng)驗(yàn)豐富的CEO們不得不回答的一道難題,，但他們大多給出了錯誤的答案,。但對于惠普現(xiàn)任CEO梅格?惠特曼以及她的下屬而言，這是一個非?，F(xiàn)實(shí)的問題,。在解決這個問題上,，惠特曼曾經(jīng)是最接近成功的人,。然而...
