Zoom的企業(yè)文化也是頗為可圈可點,，在Comparably年度全美最受歡迎CEO評比中，袁征力壓扎克伯格,、庫克等,，成為首位獲得最受歡迎CEO的亞裔。同時,，Zoom還獲得了2019年最多元公司,、最佳生活平衡和最快樂公司、最適合女性公司等多項殊榮,?？梢钥闯觯骷扔羞h見也有情懷,，無論是早年決定投身互聯(lián)網(wǎng)公司,，還是踐行自己的價值觀,，都讓Zoom未來的發(fā)展值得期待。

資本市場對創(chuàng)新商業(yè)模式的追捧無異于一場豪賭,，但也這恰恰印證了在商業(yè)世界里“創(chuàng)新”的稀缺性,。Zoom業(yè)務本身有一定的創(chuàng)新性，但在新冠肺炎疫情的背景下“一飛沖天”,，是比較偶然的,。Zoom也并未構建足夠高的“護城河”，其在離開中國市場后,，用戶迅速地選擇了其他替代品,。Zoom的真實的市場價值幾何，能走多遠仍需要時間來檢驗,。

此外,，作為一款既可面對商業(yè)用戶，又可面對普通消費者的視頻會議和辦公軟件,，Zoom和其他類似競品均暴露出了在安全性,、穩(wěn)定性和易用性等方面的不足，顯示這個行業(yè)仍處在較早的“群雄逐鹿”時期,，未來或將面臨深度的洗牌,。