全球最大四天工作制實(shí)驗(yàn)結(jié)果出爐
2023-02-21 19:30
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據(jù)英國衛(wèi)報,,有史以來最大規(guī)模的一周四天工作制實(shí)驗(yàn)結(jié)果公布,,絕大多數(shù)公司決定延長四天工作制模式,且不會給員工降薪,。去年6月,,擁有2900余名員工的61家英國企業(yè)開始了為期6個月的試驗(yàn),以測試是否可以在不造成相應(yīng)生產(chǎn)力損失的情況下采用四天工作制,。試驗(yàn)結(jié)束后,,有56家(約占92%)決定延長四天工作制,其中18家決定將其永久化,。在2900名參與者中,,沒有人說他們想放棄四天工作制,15%的人甚至說,,再多的錢也不能讓他們回到五天工作制,。 | 相關(guān)閱讀(格隆匯)
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敬利民
大流行后的英國公司們普遍開始了一周四天工作制實(shí)驗(yàn),而從大多數(shù)公司在實(shí)驗(yàn)了四天工作制之后開始延長這種模式可以看出,,大多數(shù)公司對結(jié)果是比較滿意的,。這或許是因?yàn)樵谀莻€環(huán)境下的公司,真的會關(guān)注員工的焦慮疲勞和倦怠程度,,而更短的工作時間可以在不影響效率的情況下改善這一狀況,。這在我們看來可能有點(diǎn)天方夜譚,畢竟在我們當(dāng)下的環(huán)境中,,職場的極度內(nèi)卷下,,似乎不會有公司關(guān)心員工是否倦怠和疲勞,絕大多數(shù)公司還生怕員工不夠焦慮呢,!