中國退休人口基數(shù)大,，并且在職人員贍養(yǎng)比例高,，實行“現(xiàn)收現(xiàn)付”養(yǎng)老金制度是歷史的必然。養(yǎng)老金的資金池很難形成大規(guī)模的養(yǎng)老資產(chǎn)儲備,，原因還是中國的各類人口的基數(shù)太大,。很難把養(yǎng)老金支付制度更改為新的機制，財政轉圜空間很小,。
因此,，加強財政轉移支付，用其他項的資金支援養(yǎng)老金保障事業(yè),。國家和地區(qū)可以建立多項儲備資產(chǎn)項目,，這些項目不僅可以用于養(yǎng)老金保障，也可以支援多項經(jīng)濟建設的后備工作,。
現(xiàn)在我國的養(yǎng)老金工資水平不高,，如果大幅提高養(yǎng)老金發(fā)放額，那么社保資金的收支平衡肯定會出問題。未來數(shù)十年,，社保層次,、養(yǎng)老金的保障和提高養(yǎng)老金發(fā)放額等問題，一直是難題,。

關于這個個人養(yǎng)老金,，雖然現(xiàn)階段各個機構都在使勁宣傳，據(jù)說很多銀行已經(jīng)給各個營業(yè)廳攤派了開戶任務,，但是民眾看起來反應寥寥,，這背后原因有兩點，一來是按現(xiàn)如今年輕人996,、007的加班節(jié)奏,，很多人覺得自己是否能活到退休年齡都是個問題。二來就是,，個人養(yǎng)老金帶來的個稅抵扣優(yōu)惠,，對于收入高的人群才比較有誘惑力，但是這部分人群有正式退休金,，根本懶得再弄個人養(yǎng)老金,。而更需要養(yǎng)老金的低收入人群，現(xiàn)階段可能根本沒有余錢存進個人養(yǎng)老金賬戶,。這里面是微妙的結構性矛盾,。