網(wǎng)絡(luò)招聘行業(yè)來說，記憶中曾經(jīng)的前三甲是前程無憂,，智聯(lián)招聘,，中華英才，而中華英才早在15年被58收購(gòu)，基本上是徹底沒落了,，而58的招聘直到現(xiàn)在也是不溫不火,，智聯(lián)和無憂的財(cái)報(bào)也不怎么好看。現(xiàn)在前程無憂進(jìn)行私有化,，有財(cái)團(tuán)收購(gòu),，也算是成功“上岸”了。

再說說其他我接觸過的招聘平臺(tái),，近幾年拉鉤網(wǎng)做互聯(lián)網(wǎng)招聘做的不錯(cuò),，但也僅僅是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，獵聘網(wǎng)把用戶定位于精英階層,，主打獵頭,，企業(yè),，人才三方模式,。但是，還是體量的問題,，拉鉤和獵聘還顛覆不了無憂和智聯(lián),。

我了解到，為了跟上時(shí)代發(fā)展,，前程無憂也在內(nèi)部革新,，不過我想因?yàn)榇笃髽I(yè)病的存在，改變并不容易,。新的招聘平臺(tái)模式還在構(gòu)建,，比如boss直聘，脈脈等等,，在沒有一家獨(dú)大的互聯(lián)網(wǎng)招聘市場(chǎng),，依然充滿機(jī)會(huì)。