作為不看微博和八卦的女性,，其實(shí)很好奇蔣凡太太的心路歷程,，是一時(shí)氣憤還是深思熟慮后發(fā)的微博，如果想繼續(xù)維持家庭,，那危及蔣凡事業(yè)并沒有什么好處,，如果想拆伙兒，那應(yīng)該冷靜下來先談?wù)勛约耗艿玫绞裁礄?quán)益,，先把離婚條件談好,。既要家庭又咽不下這口氣，只能說是太沖動(dòng)了,。

提一個(gè)大膽預(yù)測(cè)：蔣凡加入拼多多，與黃崢搭檔,，組成80后軍團(tuán),；井賢棟等進(jìn)入接班人序列，與逍遙子形成70后核心,。在戰(zhàn)略上阿里仍有優(yōu)勢(shì),，但是戰(zhàn)術(shù)、技術(shù)和策略上,，拼多多會(huì)有蛻變,。

馬云曾在一封電子郵件中表示，阿里合伙人既是公司的運(yùn)營者,、業(yè)務(wù)的建設(shè)者,、文化的傳承者，同時(shí)又是公司股東,。阿里的年報(bào)中寫到,，合伙人的第一條標(biāo)準(zhǔn)是“高標(biāo)準(zhǔn)的人格和誠信”。如今蔣凡因家庭問題被清理出合伙人隊(duì)伍,，可以推測(cè)是違背了該標(biāo)準(zhǔn),。

從阿里往年因價(jià)值觀問題被踢出合伙人的先例來看，蔣凡想要再次回到阿里合伙人名單中,，幾乎沒有可能,。這個(gè)處理結(jié)果，對(duì)蔣凡個(gè)人和阿里巴巴這家公司,，都可以形容為“功虧一簣”,。蔣凡失去了成為阿里巴巴CEO的可能，阿里巴巴則失去了一個(gè)本來是穩(wěn)穩(wěn)的接班人選擇,。不過,，從長遠(yuǎn)來看,，價(jià)值觀的維護(hù)對(duì)一家公司顯然更重要，阿里這一鐵腕風(fēng)格值得贊賞,。