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美國中小企業(yè)最佳雇主50強

美國中小企業(yè)最佳雇主50強

Christopher Tkaczyk 2013年09月23日
經(jīng)常出差的員工可以給家人買機票來出差地團聚,公司報銷機票,;購買環(huán)保節(jié)能汽車,,公司提供現(xiàn)金補助;帶薪假期沒休完,,年底可以折合現(xiàn)金……這些都是美國一些中小企業(yè)為員工提供的福利待遇,。

6.Assurance Agency保險經(jīng)紀公司

公司規(guī)模:中型企業(yè)

公司所在地:伊利諾伊州紹母堡

員工人數(shù):297

營收:5,940萬美元

????去年,,這家保險經(jīng)紀公司的員工們被邀請參加5公里跑。每個人都跑完了全程,,獲得了2%的加薪,,外加600美元的現(xiàn)金獎勵。

7.EKS&H會計公司

公司規(guī)模:中型企業(yè)

公司所在地:丹佛

員工人數(shù):430

營收:6,350萬美元

????這家會計公司全職員工每年工作時間為11個月,,除了帶薪假期,,員工還可以用工資換取額外的休假時間。

8. 個性T恤定制網(wǎng)站Customink

公司規(guī)模:中型企業(yè)

公司所在地:弗吉尼亞州泰森角

員工人數(shù):650

營收:1.13億美元

????免費食物是這家在線自行設(shè)計T恤衫網(wǎng)站的公司文化,。除了零食點心,,公司每周還為員工提供兩餐正餐。

9.Clif Bar食品公司

公司規(guī)模:中型企業(yè)

公司所在地:加利福尼亞州愛莫利維爾

員工人數(shù):340

營收:未能獲取

????這家能量棒和有機食品生產(chǎn)商的可持續(xù)性計劃為購買混合動力或生態(tài)友好型汽車的員工提供6,500美元的補貼,。

10.Holder Construction建筑公司

公司規(guī)模:中型企業(yè)

公司所在地:亞特蘭大

員工人數(shù):553

營收:11億美元

????因郊區(qū)項目而搬家的員工可享受多種搬家福利,,以減輕搬家對家人造成的困擾。

6. Assurance Agency

MEDIUM COMPANY

Schaumburg, Ill.

Employees: 297

Revenue: $59.4 million

????Last year staff of this insurance broker were invited to run a 5K. Everyone completed it and earned a 2% salary bonus and $600 in cash.

7. EKS&H

MEDIUM COMPANY

Denver

Employees: 430

Revenue: $63.5 million

????Accounting firm offers an 11-month year to full-time employees, who may trade pay for additional time off, separate from paid vacation.

8. Customink

MEDIUM COMPANY

Tysons Corner, Va.

Employees: 650

Revenue: $113 million

????Free food is the culture at this online custom T-shirt designer, which provides two meals to the staff each week, in addition to snacks.

9. Clif Bar

MEDIUM COMPANY

Emeryville, Calif.

Employees: 340

Revenue: N.A.

????The maker of energy bars and organic foods holds to its sustainability mission with a $6,500 incentive for purchasing hybrid or eco-friendly cars.

10. Holder Construction

MEDIUM COMPANY

Atlanta

Employees: 553

Revenue: $1.1 billion

????Associates who move for out-of-town projects are offered a variety of relocation benefits to make the transition easier for their families.

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